Российскому бизнесу пришлось отказаться от менеджеров-иностранцев

Дата:   | |
Просмотров:   44
|

В России иностранных работников стало в 10 раз меньше, чем 2 года назад.

Количество привлекаемых на должности иностранцев сократилось с 30% до 3%. Об этом заявляет кадровое агентство «Юнити».

Экспатов приглашали на топовые позиции с высокой зарплатой, иногда превышающей рыночную в несколько раз. Обычно это инновационные сферы, где используется высокотехнологичное оборудование: химпром, металлургия, фармакология или сферы, где существует острый кадровый дефицит.

По мнению экспертов, основная причина отказа от иностранных работников — высокая стоимость оплаты труда. После пересмотра рабочего процесса многие работодатели поняли, что зачастую эффективность работы иностранного сотрудника ниже, чем затраты на него. Об этом сообщает Российская Газета.

В автомобильном бизнесе и международных компаниях по нефтедобыче всё ещё остаётся потребность в иностранных специалистах.

Бизнес Работа Иностранцы Зарплата Работники
Хочешь получать больше? Размести резюме на ГородРабот.Ру за 1 минуту! Работа мечты сама найдет тебя!
Следить за новыми материалами:
наш Telegram наш Viber
Поделиться с друзьями
Похожие новости
Поделиться с друзьями